工资，这是很多人都是喜欢的，工资当然是越多越好，生活才能更加的美好，那么10号发工资和20号发的区别有哪些?15号发的是几号到几号的工资：

10号发工资和20号发工资的区别：

这几年，一直有种说法：发薪日是公司生态的一个缩影，可以由此看出一个公司的好坏!10号以前：多为高科技公司、上市公司、外资公司、国企。10-15号：部分A股上市公司和效益比较好的、制度比较健全的、注重管理的公司。15号以后：多为小企业，尤其是社会服务业、劳动密集型公司。小编一番自行调查，结果如下：10号之前发工资的：约占总人数的45%，大多都是10号发工资，其中两人所在企业规模较小，其余均为大型企业。10-15号发工资的：约占总人数的40%，大多都是15号发工资，所在公司大小规模都有，且人数相差无几。15号之后发工资的：约占总人数的15%，样本较小，同样大小规模都有。

15号发工资是发的几号到几号的：

一般是上个月10号到30号的。相当于压了15天的工资。

作为上班族，我们在企业内的劳动都是有时间成本和机会成本的。当我们去一家新企业内面试的时候，肯定有问过人事部工作人员，我未来底薪、提成、奖金、五险一金、福利等等的问题。不过我相信没有人会特别留意每个月几号开工资的问题。实际上，如果读过财务知识的人，都会对此更加敏感，

一家企业设定不同的发薪日，一定是有背后的思考所在。

关于工资的问题就介绍到这里了，这下知道发工资日期中的一些猫腻了吧!